Convocatoria de subvenciones de un programa específico para promover el mantenimiento del empleo autónomo.

image_organizacion_final_9_2012-02-22_19_02_58

 

CONVOCATORIA
Fecha de publicación: 7 de marzo de 2019
Objeto
La presente orden tiene por objeto aprobar la convocatoria de subvenciones para el año 2019, de un programa específico para promover el mantenimiento del empleo autónomo, incentivando la consolidación de proyectos de autoempleo y facilitando su desarrollo, una vez que éste haya alcanzado una duración mínima de tres años y máxima de cinco.
Requisitos para solicitar la subvención
-Estar dadas de alta en el Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos de la Seguridad Social, o en una mutualidad de colegio profesional de Cantabria.
-Haber cotizado ininterrumpidamente en el citado régimen especial o mutualidad durante al menos los tres años anteriores a la publicación del extracto de convocatoria en el Boletín Oficial de Cantabria y hasta un máximo de cinco años.
-Desarrollar su actividad económica de forma personal, profesional y directa en empresas, radicadas y que desarrollen principalmente su actividad en la Comunidad Autónoma de Cantabria, bien sea de carácter individual, comunidades de bienes, sociedades civiles o sociedades mercantiles, a excepción de las sociedades laborales y cooperativas.
-No contar la plantilla de la empresa con más de nueve trabajadores contratados por cuenta ajena el día de publicación de esta orden en el Boletín Oficial de Cantabria.
-Las personas solicitantes de las ayudas deberán acreditar con anterioridad a dictarse la propuesta de resolución que se encuentran al corriente del cumplimiento de sus obligaciones tributarias con la Agencia Estatal de Administración Tributaria, frente a la Seguridad Social y de sus obligaciones con la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Procedimiento de concesión
Concurrencia competitiva, de conformidad con lo previsto en el artículo 28 de la Ley de Cantabria 10/2006, de 17 de julio, de Subvenciones de Cantabria.
Solicitudes
Las solicitudes de subvención, acompañadas de la documentación requerida, se formularán en modelo oficial, el cual podrá conseguirse en la página Web de la Dirección General de Trabajo (www.dgte.cantabria.es) o será facilitado por esta Dirección General, debiendo ser dirigidas al Consejero de Economía, Hacienda y Empleo y presentadas en el Registro delegado de la Dirección General de Trabajo (Hernán Cortés 9, planta baja, Santander), o en las demás formas a que hace referencia el artículo 134 de la Ley de Cantabria 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria. (Anexo I)
Plazo de presentación de solicitudes
El plazo de presentación de solicitudes, será de treinta días hábiles, contados a partir del día siguiente a la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial de Cantabria.
Último día de presentación de solicitudes: 23 de abril de 2019.
Notificaciones
Todas las notificaciones que deban realizarse, serán sustituidas por su publicación en el tablón de anuncios de la Dirección General de Trabajo (calle Hernán Cortés, nº 9, bajo, Santander), surtiendo los mismos efectos que la notificación, que se entenderá practicada el primer día de exposición en el citado tablón, computándose los plazos a partir del día siguiente a dicha fecha.
A meros efectos informativos la Dirección General de Trabajo podrá disponer la publicación de las notificaciones y los requerimientos en el sitio Web de la Dirección General de Trabajo (www.dgte.cantabria.es).
Pago y Justificación
El pago a la persona beneficiaria de la subvención se efectuará de oficio y de una sola vez, previa realización y justificación del cumplimiento de los requisitos y acciones establecidos en esta orden, que motivan su concesión.
No podrá realizarse el pago de la subvención en tanto la persona benefi ciaria no se halle al corriente del cumplimiento de sus obligaciones tributarias con la Agencia Estatal de dministración Tributaria, frente a la Seguridad Social y de sus obligaciones con la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria, o de cualquier otro ingreso de derecho público o se haya dictado resolución de procedencia de reintegro, mientras no se satisfaga o se garantice la deuda en la forma prevista en la Ley de Cantabria 10/2006, de 17 de julio, de Subvenciones de Cantabria.
Formularios
Solicitud y Anexo II

Ayudas del Plan de vivienda de Cantabria 2018 – 2021

wp-1468850607664.jpg

Buenas tardes,

El pasado día 15 de febrero fue publicado en el Boletín Oficial de Cantabria el Decreto 4/2019 por el que se regulan determinadas ayudas del PLAN DE VIVIENDA DE CANTABRIA 2018 – 2021.

Este decreto recoge en su interior 10 programas de ayuda, que van desde el alquiler de vivienda hasta las ayudas para el fomento del parque de vivienda en alquiler.

Programa I: Ayudas al pago del alquiler.

Para poder acceder a esta ayuda es necesario pertenecer a uno de los grupos considerados subvencionables y que hayan obtenido la calificación de alquiler protegido. La cuantía será de un 40% de la renta mensual. El importe máximo de la renta de la vivienda no puede superar los 500 euros/mensuales.
El plazo de solicitud queda abierto a partir del 18 de febrero de 2019.

Progama II: Ayudas a personas en situación de desahucio o lanzamiento de su vivienda habitual.

Básicamente su función es destinar parte de las viviendas del fondo de viviendas a personas que se encuentren afectadas por desahucio de su vivienda habitual, entre otras situaciones.

Programa III: Ayudas a la movilización de vivienda vacía para su arrendamiento.

Destinadas a la movilización de viviendas vacías de titularidad privada se podrá financiar el pago de la póliza de aseguramiento (con un limite de 250 €/año durante un plazo máximo de 5 años) y/o la realización de obras de acondicionamiento de la vivienda que podrá alcanzar un 40% del coste de la obra con un limite de 1.000 € por vivienda.

Es vital que la vivienda tenga, entre otros, el correspondiente certificado de eficiencia energética.

Programa IV: Ayudas a la compra de vivienda para jóvenes.

Se destinarán a la compra de vivienda para jóvenes (menores de 35 años) en los municipios rurales o de menos de 5.000 habitantes.
La cuantía de la ayuda será del 20% del precio de adquisición de la vivienda con un limite de 10.800 € / vivienda.
Se podrá solicitar a partir del 19 de febrero de 2019.

Programa V: Ayudas para el fomento del parque de vivienda en alquiler.

Se podrá subvencionar la promoción de viviendas de nueva construcción // promoción de viviendas con obras en curso que hayan sido paralizadas y que se reanuden hasta su completa construcción y rehabilitación de viviendas o edificios.

Las viviendas deben cederse en uso o destinarse al arrendamiento como vivienda habitual y permanente por sus ocupantes durante una plazo minino de 25 años.

La cuantía de la ayuda será de 350 € por metro cuadrado de superficie útil de vivienda con un limite de 36.750 euros por vivienda.

La cuantía del alquiler no podrá ser superior a los 4,7 €/metro cuadrado de superficie útil de vivienda mas, (si procede) 2,82 €/ metro cuadrado de superficie útil de plaza de garaje o de cualquier otra superficie adicional a la vivienda.

Programa VI: Ayudas para el fomento de viviendas de personas mayores y personas con discapacidad.
El objetivo es fomentar la promoción y construcción de edificios de viviendas para personas con discapacidad y mayores de 65 años junto con las instalaciones y servicios comunes necesarios para ser explotados en régimen de alquiler o cesión de uso.
El plazo de cesión para el arrendamiento debe ser de un plazo mínimo de 40 años, y se podrá considerar subvencionado la promoción y construcción de viviendas de nueva construcción así como la rehabilitación de edificios.
La cuantía de la ayuda podrá ascender hasta un máximo de 400 euros / metro cuadrado de superficie útil de vivienda no pudiendo superar el 40% de la inversión de la actuación.
El precio máximo del alquiler no podrá superar los 9,5 €/metro cuadrado de superficie de vivienda.

Programa VII: Ayudas a la mejora de la eficiencia energética y la sostenibilidad en viviendas.

Su fin es fomentar la realización de obras de rehabilitación para la mejora de la eficiencia energética y la sostenibilidad de viviendas y edificios de viviendas existentes.

Programa VIII: Ayudas al fomento de la conservación, mejora de la seguridad de la utilización y accesibilidad en viviendas.

A esta ayuda se podrán acoger personas físicas y/o jurídicas propietarias de viviendas unifamiliares y de las viviendas en edificios de tipologia residencial colectiva que cumplan con los requisitos establecidos.

Programa IX: Ayudas de fomento a la elaboración del informe de evaluación del edificio.

Su finalidad es subvencionar la elaboración y redacción del informe de evaluación del edificio para su posterior inscripción.
La cuantía de la ayuda podrá ascender a 30€ por cada vivienda del edificio y 30 céntimos de euro/metro cuadrado de superficie construida de local, con el limite de 1.125 euros ni del 75% del coste del informe de evaluacion del edificio.
Se podrá solicitar la ayuda a partir del 19 de febrero de 2019.

Programa X: Ayudas al fomento de la regeneración y renovación urbana y rural.

Dada la amplia extensión de este decreto adjuntamos dos enlaces en donde puede ampliar la información:

.- Boletín Oficial de Cantabria: https://boc.cantabria.es/boces/verBoletinExtraordinario.do?id=23618

.- Vivienda de Cantabria: http://www.viviendadecantabria.es/ (debe pinchar en el apartado de NUEVAS AYUDAS DE VIVIENDA situado en la parte izquierda de la pagina)

Esperamos que resulte de su interés.
Este documento es un resumen sin ningún tipo de validez jurídica o legal, siendo únicamente validos aquellos documentos publicados en los boletines y diarios oficiales.d

NOVEDADES EN MATERIA DE IMPUESTOS EN LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CANTABRIA PARA EL EJERCICIO 2019

 

image_organizacion_final_9_2012-02-22_19_02_58

 

Con motivo de la publicación de la Ley 11/2018 de 21 de diciembre en el Boletín Oficial de Cantabria del 28 de diciembre de 2018 adjunto le enviamos un pequeño resumen de la misma:
En materia del IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FISICAS:
Se establecen las siguientes modificaciones:
Deducción por gastos de enfermedad

Cuantía

10 % de los gastos y/o honorarios devengados por profesionales durante el año por servicios sanitarios causados por enfermedad, salud dental, embarazo y nacimiento de hijo, accidentes e invalidez, tanto propios como de las personas que formen parte de la unidad familiar.

Observaciones
Es vital que los pagos se hayan realizado a través de medio bancario (tarjeta, transferencia, cargo bancario…). Los pagos en efectivo no servirán como justificante de pago.
1) Para poder aplicar la deducción la base imponible del periodo debe ser inferior a los 60.000 euros tanto en tributación conjunta como individual.
2) Se suprime la deducción del 5% de las cantidades pagadas durante el año en concepto de cuotas a mutualidades o sociedades de seguros médicos no obligatorios.
Deducción por gastos de guardería

Deducción del 15% de los gastos de guardería con un límite de 300 €/año por hijo menor de 3 años.
Para poder aplicar esta deducción es necesario que la base imponible del ejercicio previa a las disminuciones por mínimo personal y familiar sea inferior a los 25.000 euros en tributación individual o 31.000 euros en conjunta.
Deducción para familias monoparentales
Deducción de 200 €/año para aquellas familias en las que los hijos vivan con el padre o la madre.
Se debe dar una situación de separación legal o en su defecto que no haya unión matrimonial.
Para poder aplicar esta deducción es necesario que la base imponible del ejercicio previa a las disminuciones por mínimo personal y familiar sea inferior a los 30.000 euros y que se dé alguna de las siguientes condiciones:
1) Hijos menores de edad, menos aquellos que con el consentimiento del progenitor vivan independientes.
2) Hijos mayores de edad incapacitados judicialmente sujetos a patria potestad prorrogada o rehabilitada.
Deducción por ayuda domestica
Deducción del 15% con un límite anual de 300 € del importe de la Seguridad Social del empleado de hogar.

Junto a ello, para el año 2019 se establecen novedades muy interesantes con respeto al impuesto sobre sucesiones y donaciones en materia de bonificaciones y deducciones:

Las tarifas no varían pero se incrementa en un año la regla de acumulación de donaciones a la sucesión (pasamos de 3 a 4 años)

Bonificación del 100% para los contribuyentes incluidos grupos I y II en las adquisiciones Mortis Causa.
Bonificación del 90% de la cuota tributaria para los contribuyentes incluidos en los grupos III y IV (**) y llamadas a la herencia que se encuentren vinculadas al causante como tutores legales judicialmente declarados.

Bonificación autonómica del 100% de la cuota tributaria en las donaciones realizadas entre los contribuyentes incluidos en los grupos I y II.(*)
(*) · Grupo I: integrado por los descendientes y adoptados menores de 21 años (hijos, nietos, biznietos, etc.).
(*) · Grupo II: integrado por los descendientes y adoptados de 21 o más años de edad, así como por los cónyuges, ascendientes y adoptantes (padre, madre, abuelos, bisabuelos, etc.).
(**)· Grupo III: integrado por los colaterales de segundo (hermanos) y tercer grado (tíos, sobrinos), y por los ascendientes y descendientes por afinidad (suegros, yernos, nueras).
(**)· Grupo IV: integrado por los colaterales de cuarto grado (primos) y grados más distantes, así como por los extraños (sin relación de parentesco, como podría ser el caso, por ejemplo, de una donación efectuada por parte de una persona jurídica a favor de una persona física).

Esperamos que resulte de su interés.

AUTÓNOMOS 2019

A raíz de las últimas negociaciones a las que han llegado el Gobierno y las asociaciones de trabajadores autónomos, se desprenden los siguientes acuerdos para el próximo año 2019:
.- Se produce un incremento de la cuota del autónomo de 1,25 % tanto para autónomos societarios como para personas físicas, de esta forma, la cuota del autónomo societario se fija en 364,22 €/mes (con una base de cotización mínima de 1.214,08 euros) y para las personas físicas queda en 283,30 €/mes (con una base mínima de cotización de 944,35 €)
.- Todos los autónomos tendrán derecho a la formación continua y al reciclaje profesional.
.- Tendrán derecho a cobrar la prestación por accidente de trabajo o enfermedad profesional desde el primer día de la baja (hasta ahora hasta el cuarto día de baja no se cobraba)
.- No tendrán que pagar la cuota a la Seguridad Social a partir del segundo mes de baja por enfermedad o incapacidad temporal hasta el momento del alta.
.- Tendrán derecho a paro: Se facilita su acceso, mayor flexibilidad de las condiciones y mayor amplitud de la duración de la prestación.
.- Las autónomas, en los 24 meses posteriores a la prestación de baja por maternidad, podrán obtener una tarifa plana de 60€/mes durante 12 meses sin necesidad de cesar previamente en su actividad.
.- Se mantienen tras los 12 primeros meses las bonificaciones posteriores actuales de la tarifa plana (60€/mes). Los beneficiarios de la tarifa plana tendrán acceso a los mismos derechos y prestaciones.

Esperamos que resulte de su interés.

Este documento es un resumen sin ningún tipo de validez jurídica o legal, los únicos documentos validos son aquellos publicados en los diarios y boletines oficiales.

CONVOCATORIA PARA EL AÑO 2019 DE LA LINEA DE SUBVENCIONES CRECIMIENTO INDUSTRIAL PARA EMPRESAS INDUSTRIALES DE LA CUENCA DEL BESAYA Y CANTABRIA (CRECE 2)

A partir del 2 de enero de 2019 y hasta el 29 de marzo de 2019 será posible presentar la solicitud de ayuda CRECE 2.

A esta línea de ayudas se pueden acoger aquellas empresas y/o autónomos que desarrollen cualquiera de las siguientes actividades (entre otros requisitos):

a) Industrial.
b) Servicios de apoyo a la industria.
c) Sectores contemplados en la Estrategia de Investigación e Innovación 2020 para la Especialización Inteligente de Cantabria (iCan 2020)
d) Otras actividades industriales y servicios de apoyo a la industria incluidos solamente para PYME.

Destacar que esta ayuda tiene efecto incentivador, esto es, que la fecha de inicio de las inversiones (a excepción de la adquisición de terrenos) deberán ser posterior a la fecha de presentación de la solicitud.

Se establece un importe mínimo por capitulo de:

Activos materiales nuevos: terrenos, urbanización, obra civil, bienes de equipo e otros (instalaciones auxiliares, etc.), desde 50.000 euros
Activos inmateriales, desde 10.000 euros
Servicios de consultoría desde 10.000 euros

En cualquier caso, las inversiones deben encontrarse íntegramente facturados y pagados dentro del plazo de ejecución que será desde la fecha de inicio de las inversiones y el 31 de marzo de 2020, ambas inclusive, excepto los terrenos que se podrán adquirir desde el 2 de enero de 2019.

La cuantía de las ayudas será para costes en activos materiales e inmateriales:
Gran empresa: 10%
Mediana empresa: 20%
Pequeña empresa: 30%

Servicios de Consultoria:
Pequeña y mediana empresa: 50%.

CONVOCATORIA 2019 AYUDAS CRECE 1 MICROEMPRESAS

A partir del 2 de enero  y hasta el 2 de septiembre de 2019 queda habilitado el plazo de presentación de las solicitudes de subvenciones al crecimiento industrial para microempresas industriales de la cuenta del Besaya y Cantabria (CRECE 1).

Para poder acceder a esta ayuda es necesario (entre otros requisitos) tener realizada la evaluación de riesgos laborales y la planificación de la actividad preventiva de acuerdo con lo previsto en el Real Decreto 39/1997, así como no disponer en la plantilla de mas de 10 trabajadores y disponer de un volumen de negocios o balance general que no supere los 2 millones de euros.

Junto a ello, los solicitantes deben encontrarse de alta en un epígrafe industrial, de servicios de apoyo a la industria o en algún sector contemplado en la estrategia de investigación e innovación 2020 para la especialización inteligente de Cantabria.

Estas ayudas tienen la finalidad de incentivar la inversión en bienes de equipo, maquinas, herramientas, instalaciones y servicios auxiliares, informática (software y hardware) y comunicaciones, generadores térmicos, elementos de transporte interior, vehículos especiales de transporte exterior, equipos de medida y control e instalaciones de seguridad.

La inversión mínima se establece en 3.000 euros y la máxima en 50.000 euros, habiendo un importe mínimo de inversión por concepto de 500 euros/unidad. La cuantía de la ayuda puede ascender al 30% de la inversión considerada subvencionable.

Las inversiones deben realizarse entre el 2 de enero y el 2 de septiembre, ambos inclusive debiendo estar pagadas entre dichas fechas. Se permite la opción de leasing siempre y cuando el solicitante certifique bajo su responsabilidad que ejercerá la opción de compra.

Como siempre, y común a todas las subvenciones es necesario e imprescindible que el solicitante se encuentre al corriente en sus obligaciones con la AEAT, Seg Social y Gobierno de Cantabria.

Este texto es un resumen sin ningún tipo de validez jurídica o legal, siendo únicamente validos aquellos publicados en los diarios y boletines oficiales.

CHEQUES A LA INNOVACION 2018

A partir de mañana, y hasta el día 30 de septiembre del año 2018 será posible solicitar la subvención “Cheques a la innovación”.

A esta ayuda se podrán acoger aquellas pequeñas, medianas empresas y autónomos que se encuentren válidamente constituidas en el momento de presentar la solicitud, y que desarrollen alguna de las siguientes actividades:

a) Relación de actividades incluidas en el sector industrial:

Industrias extractivas de minerales no energéticos.

Industria de la alimentación, bebidas (Reglamento UE 1301/2013).

Industria textil y de la confección.

Industria del cuero y del calzado.

Industria de la madera y del corcho.

Industria del papel, edición, artes gráfi cas y reproducción de soportes grabados.

Industria de la transformación del caucho y materias plásticas.

Industrias de otros productos minerales no metálicos.

Industria cementera y derivados.

Metalurgia y fabricación de productos metálicos.

Industria de la construcción de maquinaria y equipo mecánico.

Industria de material y equipo eléctrico, electrónico y óptico.

Construcción naval, reparación y mantenimiento de buques.

Fabricación de vehículos de motor, remolques y semirremolques.

Fabricación de otro material de transporte.

Industrias manufactureras diversas.

Talleres de reparación de vehículos.

Industria de biotecnología.

b) Relación de actividades incluidas en el sector de servicios de apoyo a la industria:

Servicios forestales.

Servicios de ingeniería.

Servicios de mantenimiento y manutención industrial.

Servicios de limpieza industrial especializada, gestión de residuos industriales y recuperación

de productos industriales.

Servicios portuarios.

Depósitos y almacenamiento de mercancías.

Laboratorios de ensayo, análisis y certifi cación.

Sondeos y prospecciones.

Comunicaciones por satélite y radiofrecuencia.

Serán subvencionables los gastos que se realicen desde el 01/01/2018. Todos los gastos deberán estar facturados y pagados íntegramente en el momento de la presentación de la solicitud.

Los tipos de servicios y proyectos subvencionables serán los siguientes:

a) Servicios de asesoramiento en I+D+i.

b) Servicios de I+D+i.

c) Servicios de innovación en la gestión y organización.

d) Proyectos piloto para la mejora de productos.

e) Proyectos piloto para la mejora de procesos.

f) Proyectos piloto para la mejora de servicios.

3. Los tipos de actuación subvencionables serán los siguientes:

– Consultoría y asesoramiento en:

– Eco-innovación y eco-diseño.

– Implantación de sistemas familia normas UNE 166000.

– Reingeniería de procesos empresariales.

– Planes de innovación.

– Nuevos modelos de negocio vinculados a la industria 4.0.

– Captación de capital y financiación a la I+D+i.

– Informe técnico para incentivos fiscales y bonificaciones por actividades de I+D+i

– Participación en programas nacionales de ayudas a la I+D+i.

– Capacitación en gestión de la I+D+i.

– Obtención de patentes y registro de marcas.

– Servicios de innovación:

– Estudios de vigilancia tecnológica.

– Estudios de viabilidad de proyectos de innovación.

– Ingeniería y reingeniería de producto.

– Transformación de procesos de fabricación.

– Ensayos y Tests de nuevos prototipos de procesos piloto, nuevos métodos y materiales.

– Aplicación de tecnologías:

– Aplicación de tecnologías facilitadoras (Big data, fabricación aditiva, IoT, ciberseguridad,

cloud computing, robótica, realidad aumentada, sistemas de realidad virtual, visión

artificial, virtualización) en general.

– Aplicación de las TIC a la salud, alimentación y confort.

– Aplicación de las TIC a la sostenibilidad y medioambiente.

– Aplicación de las TIC a la logística, transporte y distribución.

– Aplicación de las TIC al comercio electrónico.

– Aplicación de las TIC para la apertura de canales y contenidos avanzados (APPS, mcomerce,

medios de pago).

Las empresas beneficiarias deberán desarrollar su proyecto y realizar el gasto subvencionado en su centro de trabajo o establecimiento localizado en Cantabria. Junto a ello, la empresa beneficiaria queda obligada a mantener su actividad por un periodo mínimo de 3 años desde la concesión de la subvención. Las inversiones deberán realizarse y estar ubicadas en la Comunidad Autónoma de Cantabria.

La cuantía de la subvención podrá alcanzar el 50% de los gastos subvencionables con un limite de 10.000 euros por solicitante.

Junto a ello, las empresas proveedoras de los servicios deberán cumplir  los siguientes requisitos:

– Estar dado de alta en los IAE´s correspondientes al servicio a prestar (excepto grupos

de investigación de la Universidad).

– Tener experiencia previa demostrable en la realización del tipo de trabajos para los

que va a ser contratado.

– Estar al corriente de sus obligaciones tributarias y con la Seguridad Social.

El plazo para solicitar la ayuda vence el 30 de septiembre de 2018.

Como siempre, y común a todas las subvenciones, la empresa solicitante debe encontrarse al corriente en sus obligaciones tributarias con la AEAT, Seguridad Social y Gobierno de Cantabria.